Wafanyakazi wana haki ya kukubali au kukataa saa hizi, lakini wakiamua kutofanya kazi, hawatalipwa. Ukitia saini mkataba wa saa sifuri, utastahiki manufaa yafuatayo: Malipo ya kima cha chini kabisa ya kitaifa yaliyohakikishwa.
Je, ni kinyume cha sheria kutolipa saa za mkataba?
Isipokuwa mkataba wako wa ajira unakuruhusu kwa uwazi kupunguzwa malipo au kupunguzwa kwa malipo au kufanya kazi kwa muda mfupi, au unakubali kupunguzwa kwa aina yoyote, mwajiri wako haruhusiwi kisheria kukata malipo yako.
Sheria ni ipi kuhusu saa za kandarasi?
Kwa maneno rahisi, saa za kandarasi za mfanyakazi ni saa anazopaswa kufanya kazi kila wiki … Ikiwa mwajiri hawezi kuwapa kazi kwa saa hizi, basi yeye pia inaweza kukiuka mkataba wa mfanyakazi. Ukiukaji wa saa zilizowekwa kwenye kandarasi unaweza kusababisha kufutwa kazi kwa mfanyakazi.
Je, mwajiri wangu anaweza kunilipa chini ya mkataba wangu?
Mwajiri kwa kawaida hawezi kulazimisha kupunguzwa kwa malipo kwa upande mmoja. Hata hivyo, kuna hali ambapo hili linaweza kuwezekana - kwa mfano, haki ya kupunguza kifurushi chao cha malipo inaweza kujumuishwa katika mkataba wa ajira.
Je, kampuni haiwezi kukulipa kwa saa ulizofanya kazi?
Haijalishi Mwajiri wako akikuruhusu kufanya kazi, anahitajika kisheria kukufidia kwa saa hizo za kazi-hivyo hata kama ni wazo lako kuingia. mapema au ukiweka saa chache kwenye siku yako ya mapumziko, mwajiri wako bado anahitajika kisheria kukufidia kwa muda huo wa kazi.
