Logo sw.boatexistence.com

Je, unapaswa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?

Orodha ya maudhui:

Je, unapaswa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?
Je, unapaswa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?

Video: Je, unapaswa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?

Video: Je, unapaswa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?
Video: Mbinu 6 Za Kushinda Maswali Ya Usaili (Interview) Na Kupata Kazi Popote. 2024, Mei
Anonim

Wakati wa kuuliza kuhusu mshahara katika usaili wa kazi Kama kanuni ya jumla, ni bora kungoja hadi meneja wa kukodisha alete mada … Iwapo ulijaza maelezo haya kwenye maombi ya kazi kisha ukawasiliana kwa usaili, unaweza kudhani kuwa kampuni itaweza kukidhi matarajio yako ya mshahara.

Je, inafaa kuuliza kuhusu malipo katika mahojiano?

Unahitaji kuweka muda na busara

Kwa mahojiano ya pili, kwa kawaida inakubalika kuuliza kuhusu fidia, lakini busara ndiyo muhimu. Eleza nia yako katika kazi na nguvu ambazo ungeiletea kabla ya kuuliza safu ya mishahara. Mfanye mwajiri ajiamini kuwa uko hapo kwa zaidi ya malipo tu.

Je, ni kukosa adabu kuuliza kazi inalipa kiasi gani kwenye usaili?

"Kazi inalipa kiasi gani?" Sio kwamba huwezi kamwe kuuliza kazi inalipa kiasi gani, ni kwamba inachukuliwa kuwa hapana katika awamu ya kwanza ya usaili Ni kama vile unapokuwa na tarehe ya kwanza na unauliza mtu mwingine anapata kiasi gani mara tu anaposema salamu.

Unaulizaje kuhusu mshahara katika mahojiano?

Ikiwa unauliza kuhusu mshahara, tumia neno “fidia” badala ya “pesa na uulize masafa badala ya nambari mahususi. Vile vile, ikiwa ungependa kujua kuhusu usawa wa maisha ya kazi, inaweza kuwa muhimu zaidi kushughulikia mada kwa maneno ya "utamaduni wa ofisi. "

Unaombaje mshahara kwa adabu?

Vidokezo vya Majadiliano ya Mishahara 21-31 Kufanya Maswali

  1. Weka Nambari Yako Kwanza. …
  2. Omba Zaidi ya Unavyotaka. …
  3. Usitumie Masafa. …
  4. Uwe Mpole Lakini Imara. …
  5. Zingatia Thamani ya Soko. …
  6. Yawekea Kipaumbele Maombi Yako. …
  7. Lakini Usiseme Mahitaji ya Kibinafsi. …
  8. Omba Ushauri.

Ilipendekeza: