Mahakama ya Juu (SC) imeamua kuunga mkono Herma Shipyard Incorporated katika kesi ya kazi inayohusisha kuhalalisha "wafanyakazi wake wanaotegemea mradi." … Iliongeza kuwa ulazima wa kazi inayotolewa haimaanishi moja kwa moja kuratibiwa na kuathiri uhalali wa mkataba wa ajira inayotegemea mradi.
Je, mfanyakazi wa mradi anaweza kuchukuliwa kuwa wa kawaida?
a) Waajiriwa wa mradi ambao jumla ya muda wa kuajiriwa endelevu katika kampuni ya ujenzi ni angalau mwaka mmoja watachukuliwa kuwa waajiriwa wa kawaida, bila kuwepo kwa "siku fulani" iliyokubaliwa na wahusika kwa kusitisha uhusiano wao.. … Kukamilika kwa mradi.
Ajira inayotokana na mradi ni nini?
Mfanyakazi anayetegemea mradi, kama jina linavyosema, amepewa mradi au ahadi mahususi kwa muda uliokubaliwa Aina ya Kazi. Muhimu na muhimu kila wakati kwa biashara au mwajiri. Kazi ambayo ni nje ya majukumu ya kawaida ambayo ni muhimu kwa biashara au mwajiri na.
Je, wafanyakazi wa mradi wanaweza kuwa majaribio?
Haihusiani na biashara ya kawaida ya mwajiri. Mfanyakazi wa muda wa majaribio lazima aelezwe au apewe kwa viwango anavyopaswa kutimiza ili kufikia hadhi ya mfanyakazi wa kudumu. Mfanyikazi wa mradi lazima ajue kwamba aliajiriwa kwa msingi wa muda wa mradi.
Unapaswa kuhalalisha mfanyakazi wakati gani?
Wafanyakazi walio katika muda wa majaribio ambao wanakidhi viwango vinavyofaa vya utendakazi vya kampuni yao wanapaswa kuratibiwa ndani ya miezi 6 au siku 180 kuanzia tarehe yao ya kuanza. Hiyo ni ikiwa kazi zao hazihitaji muda wa uanafunzi zaidi ya miezi 6.
