Logo sw.boatexistence.com

Je, ffcra inatumika kwa wahudumu wa afya?

Orodha ya maudhui:

Je, ffcra inatumika kwa wahudumu wa afya?
Je, ffcra inatumika kwa wahudumu wa afya?

Video: Je, ffcra inatumika kwa wahudumu wa afya?

Video: Je, ffcra inatumika kwa wahudumu wa afya?
Video: NI KWANINI, AMBASSADORS OF CHRIST CHOIR, COPYRIGHT RESERVED 2012 2024, Mei
Anonim

FFCRA inaongeza hadi wiki kumi na mbili za likizo yenye malipo kwa wafanyakazi wa waajiri walio na wafanyakazi chini ya 500 lakini inawapa msamaha watoa huduma za afya kutokana na manufaa hayo.

Kwa nini wahudumu wa afya hawajumuishwi kwenye FFCRA?

Inapokuja suala la kutoa likizo ya dharura yenye malipo ya dharura na FMLA iliyopanuliwa, FFCRA inaruhusu waajiri kuwatenga "Watoa Huduma za Afya" kutokana na kustahiki likizo ili kuepusha usumbufu kwa mfumo wa huduma ya afya.

Je, wahudumu wa afya wametengwa na FFCRA?

“Msamaha wa Huduma ya Afya” - Unachohitaji Kujua

Baada ya FFCRA kuanza kutumika, ilielezwa kuwa waajiri wa "watoa huduma za afya" walipaswa kuwatenga wafanyakazi hao kutoka kwa EFML na EPSL.… Maana yake, waajiri wanaweza kuwatenga wafanyikazi ambao ni watoa huduma za afya au wahudumu wa dharura kuchukua likizo ya ugonjwa inayolipwa likizo ya ugonjwa.

Je, wahudumu wa afya wana haki ya FFCRA?

Chini ya FFCRA, watoa huduma za afya na wahudumu wa dharura wanaweza kutengwa na mwajiri wao kwenye likizo ya ugonjwa inayolipishwa na/au likizo iliyoongezwa ya familia na matibabu.

Je, wahudumu wa afya wametengwa na sheria ya matunzo?

Sheria ya Kukabiliana na Virusi vya Corona kwa Familia Kwanza (“FFCRA” au “Sheria”), ambayo itaanza kutumika tarehe 1 Aprili 2020, hutoa kwamba baadhi ya “watoa huduma za afya na wahudumu wa dharura” wanaweza kuwa. kutengwa na matumizi ya Sheria ya Likizo ya dharura ya familia na likizo ya dharura yenye malipo ya dharura

Ilipendekeza: